人事プロセス

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 このページ以下では人事(管理)プロセスについて記載していきます。人事管理プロセスというときの「管理」とは、人事業務の担当者等が人事業務の実態を把握でき、かつ、人事業務へのマネジメントのPDCサイクルを的確に回すこと、と考えています。
 そして、そのための「仕組み作り」を考えていきたいと思います。
 

 また、人事のビジネスプロセスの流れはとポイントは次のようになります。
 ・人事方針の決定
  採用、教育、人事評価基準の策定

 ・採用

 ・人事評価

 ・処遇
  異動、昇給(減給)